Job offersFreelancersCompaniesPricing#nojudgement

Contact

Interview process has ended

Človek v ohrození n.o.

Manažér/ka komunikácie a sociálnych sietí

CityBratislava

FormFull-time

Salaryfrom 1100 €

TypeTPP / Invoice

LevelMid ⭐️⭐️

Added12.05.2022

Človek v ohrození je mimovládna nezisková organizácia. V roku 1999 ju založila skupina novinárov. Naše aktivity sa odvtedy rozrástli.

  • Okrem humanitárnej pomoci sa venujeme aj dlhodobým projektom rozvojovej spolupráce, podpory ľudských práv a globálneho vzdelávania. Najdôležitejšia je podľa nás adresná pomoc, spolupráca s miestnymi partnermi a efektívne využívanie finančných zdrojov.
  • Pomáhame so sociálnou integráciou ľuďom, ktorých chudoba vytlačila na okraj spoločnosti.
  • Organizujeme medzinárodný festival dokumentárnych filmov Jeden svet.

Job description

Vieš nájsť príbeh aj tam, kde ho iní nevidia? Baví ťa komunikácia, práca s textom a gramatiku máš v malíčku? Vyznáš sa v sociálnych sieťach a vieš písať posty, ktoré sú neošúchané a zaujímavé? Chceš svoje schopnosti využívať na pomoc ľuďom? Tak čítaj ďalej.

Človek v ohrození sa za viac ako 20 rokov fungovania rozrástol do výšky aj do šírky. Humanitárna pomoc doma aj v zahraničí, rozvoj chudobných komunít, globálne vzdelávanie aj sociálna integrácia vylúčených komunít. Každý deň sa stretávame s množstvom príbehov a informácií, ktoré stoja za prerozprávanie. Hľadáme preto do nášho oddelenia Fundraisingu a komunikácie kolegu či kolegyňu, ktorý/-á bude získavať a spracovávať príbehy a informácie z terénu a zastreší naše komunikačné kanály.

Náplň práce:

• Príprava, tvorba a publikácia obsahu na web a sociálne siete – oddelenie Humanitárnej pomoci a rozvojovej spolupráce a oddelenie Programov sociálnej integrácie
• Získavanie príbehov z terénu (Slovensko aj zahraničie) a komunikácia s terénnymi pracovníkmi a pracovníkmi komunitných centier
• Každodenné spravovanie sociálnych sietí (sledovanie komentárov a správ)
• Obsahová tvorba newslettrov o aktivitách organizácie
• Spolupráca pri tvorbe fundraisingových a komunikačných kampaní

Requirements

Čo od teba určite očakávame?
• predchádzajúcu skúsenosť s PR komunikáciou
• predchádzajúcu skúsenosť s tvorbou obsahu pre sociálne siete a s ich spravovaním
• schopnosť pracovať s fotografiami a audiovizuálnym obsahom
• výbornú znalosť slovenského jazyka a prácu s textom a slovom
• excelentné komunikačné zručnosti a kreativitu
• plynulú znalosť anglického jazyka

Bez čoho sa u nás nezaobídeš?
• časový manažment – práce je u nás vždy veľa a je dôležité, aby si si vedel/-a dobre manažovať svoj čas, úlohy a priority
• samostatnosť – od vedúcej oddelenia budeš mať vždy podporu a vedenie, no je kľúčové, aby si svoje úlohy zvládal/-a robiť samostatne
• iniciatívnosť – po zaškolení a zabehnutí sa budeš mať priestor prichádzať s nápadmi ako veci zlepšovať, posúvať a rozvíjať
• chuť učiť sa a vzdelávať – nikto z nás nevie na začiatku všetko, je však dôležité, aby si sa chcel/-a zlepšovať a rozvíjať svoju prácu
• záujem – záujem o to, čo robíme a chuť ukázať skvelú prácu našich kolegov a kolegýň svetu je absolútnym pilierom tejto práce

Ak ovládaš aj toto, tvoje šance výrazne stúpajú:
• skúsenosti s prácou vo WordPresse alebo iných online editoroch
• skúsenosti s editovaním zvukových nahrávok a videí
• skúsenosti s nástrojmi na úpravu fotiek, videa a textu
• skúsenosti s tvorbou infografík a inovatívnych spôsobov podania informácií
• ovládanie Google Analytics a ďalších analytických nástrojov
• ovládanie niektorého z nástrojov emailovej marketingovej komunikácie (Smartemailing, Mailchimp a i.)

We offer

ČO SA TI U NÁS BUDE PÁČIŤ:
• naša spoločná práca má zmysel – vďaka nej sme schopní pomáhať konkrétnym ľuďom nielen doma, ale i vo svete
• sme výborný tím, v ktorom je radosť pracovať
• podporujeme Tvoje nápady tímovou prácou na ich realizácii
• užívame si 5 dní dovolenky navyše
• máme 3 dni sick days
• využívame flexibilný pracovný čas, vrátane možnosti využitia home office
• športujeme a relaxujeme s Multisport kartou
• máme prístup na vzdelávací portál Seduo

Magazine articles

Show all articles