Do nášho Omnichannel tímu v 365.bank hľadáme kampaňového manažéra pre digitálne výkonnostné kampane. Na tejto pozícii budeš zodpovedný/á za vývoj stratégií a exekúciu kampaní zameraných na akvizíciu, aktiváciu, engagement a udržanie klientov počas celého ich životného cyklu. Ideálny kandidát je zákaznícky orientovaný data-driven marketér, ktorý vie myslieť systematicky a v problémoch vidí príležitosti. Kandidát musí mať skúsenosti v oblasti digitálneho marketingu a predaja, nebojí sa experimentovať a neustále hľadá cestu ako veci zlepšovať.

Čo bude tvojou úlohou?

• Vytváranie stratégií a príprava konceptov digitálnych performance a lead generation kampaní na základe biznisových a marketingových potrieb.
• kompletné zastrešenie exekúcie digitálnych kampaní od prípravy kreatív, landing pages, komunikácie s internými a externými stakeholdermi až po reporting.
• dohľad nad kampaňami v Google Ads, Facebook Ads, Bing Ads a v iných digitálnych reklamných a komunikačných platformách
• komunikácia a koordinácia performance agentúry pri nasadzovaní kampaní, ich správe a optimalizácie
• usmerňovanie členov tímu , ktorí sa na kampaniach podieľajú (grafik, copywriter, kreatívka, mediálka, prípadne CRM).
• navrhovanie a správa kampaňových budgetov a zodpovednosť za ich čerpanie
• práca s analýzou zákazníckych dát, reklamných dát, webových dát a identifikácia potrieb klientov banky,
• hľadanie príležitostí pre predaj, cross-sell a up-sell produktov a služieb banky v organických a platených digitálnych kanáloch a spoluprácach,
• spolupráca s internými oddeleniami – Marketing, CRM, Produkt, CX, Call centrum, Sales support, a iné útvary banky) a externým klientom (externé distribučné siete, externí dodávatelia),
• príprava pravidelných a ad hoc reportov a analýz,
• plnenie mesačných a ročných predajných cieľov banky.

Okrem toho, že si rovnako ako my fanúšik/fanynka dobrej kávy či jedla a zákazník je u Teba na prvom mieste, uvítame aj nasledovné:

• už máš skúsenosť s pozíciou digitálneho špecialistu,
• rád sa rozhoduješ na základe dát a rozumieš im,
• priama skúsenosť s nastavovaním PPC kampaní je výhodou, no ak ju nemáš, si ochotný/á ju rýchlo nadobudnúť,
• vieš aký je rozdiel medzi inbound a outbound komunikáciou a okrem Google Ads vieš pracovať aj s direct marketingovými kanálmi ako napríklad email alebo push notifikácia.
• rozumieš automatizácii a personalizácii reklám. Slovo „CRM“ alebo „databáza klientov“ si vieš rýchlo spojiť s možnosťami v online reklame
• vieš sa pozrieť na produkt a jeho digitálnu komunikáciu očami zákazníka a cieľové skupiny nie sú pre teba len kampaňová formalita
• nemáš problém poniesť zodpovednosť za pridelenú agendu, ktorú si budeš aktívne riadiť,
• si kreatívny a svoje nápady pretavuješ do riešení,
• orientuješ sa v digitálnych trendoch, apkách a online marketingu.

Týmto skills sa potešíme, ale nie sú must:

• Znalosť a prax s Google Ads a Facebook Ads je podmienkou.
• Znalosť Google Analytics a Google Tag Manager je výhodou, najmä v kontexte webových technológií a trackingu kampaní.
• Znalosť SEO, organického performance marketingu a webových technológií ako napríklad Wordpress je výhodou.
• Znalosť marketingových a performance funnelov a skúsenosť s implementáciou a riadením See, Think, Do, Care lieviku je výhodou
• Znalosť atribúcie digitálnych reklám a priama skúsenosť je výhodou.
• Všeobecná orientácia v digitálnych nástrojoch a ich implementácii, ktoré riešia problémy alebo zlepšujú výsledky digitálnych aktivít ako napríklad SEM Rush, LuigisBox, Hotjar, AppsFlyer a podobne je výhodou.
• Skúsenosť s implementáciou technických riešení a nástrojov v rámci tímov, webov a aplikácií je výhodou.
• Prekladanie biznis požiadaviek do kampaní a digitálneho prostredia, schopnosť pochopiť, komunikovať a pretransformovať biznisové potreby na kampaňové idey je nevyhnutnou.
• Skúsenosti s CDXP platformami: Skúsenosť s platformami ako Bloomreach alebo MailChimp a inými podobnými systémami sú výhodou.

Pripravený/á na výzvu?: Ak sa v tomto popise vidíš a chceš byť súčasťou tímu, ktorý formuje budúcnosť bankovníctva, neváhaj a pošli nám svoj životopis ešte dnes! Tešíme sa na tvoju prihlášku!

Benefity

• Prázdniny pre dospelých alias 10 dní voľna navyše.
• Kredit 200 Eur do e-shopu s benefitmi - minieš na letenky, knihy, kozmetiku, služby alebo to, čo sa Ti práve hodí.
• Príspevok 100 Eur pri narodení dieťaťa.
• Otcovské voľno – 5 dní dovolenky pri narodení dieťaťa nad rámec Zákonníka práce, ktoré môžeš vyčerpať do 3 mesiacov od narodenia dieťaťa.
• Balíček pre prváčikov – školské potreby pre deti našich kolegov.
• Od 350 do 1500 Eur ako odmenu za Tvoju lojalitu pri okrúhlom pracovnom výročí.
• Prístup do najväčšieho online vzdelávacieho portálu Seduo – 365 dní v roku, vyše 360 kurzov pre všetkých zamestnancov dostupných odkiaľkoľvek.
• Multisport kartičku – užívaj si šport, wellness, tanec či zdravotné cvičenia za lepšiu cenu.
• Zvýhodnené produkty a služby 365.bank, zvýhodnené skipassy, aquapassy, zľavy u partnerov.
• Starostlivosť o Tvoju duševnú pohodu. Počas roka organizujeme kurzy, workshopy či prednášky v rámci programu BeBalanced.
• Priestor na podporu komunity – nielen prostredníctvom dobrovoľníckych aktivít, ale pomôcť môžeš aj cez Zamestnanecký grant od Nadácie 365.bank.

Čo by ťa ešte mohlo zaujímať:

• Tvoj plat – k tejto pozícií máme pripravený plat od 2200 Eur.
• Prvý deň v 365-ke - presný termín nástupu spolu včas doriešime, podľa možností.
• Kde budeš pracovať - Sídlime v modernej budove River parku na Dvořákovom nábreží. Odtiaľto to máš na skok k Dunaju, ale aj do centra Bratislavy. Pracujeme aj z home office.
• Pracovný čas – k dispozícii na pracovisku by si mal/a byť od 9-tej ráno do 15-tej, zvyšný čas v rámci pracovného fondu 7,75 h/deň.
• Typ úväzku – táto konkrétna pozícia je na plný úväzok. Zmluvu s tebou uzatvárame zatiaľ na 365 dní a keď si spolu vzájomne sadneme s radosťou ti zmluvu predĺžime.

365.bank

Ak si sa dostal/a až sem, myslím, že je ten správny čas predstaviť nás:

• Milujeme moderné technológie, ale sme v prvom rade ľudské bytosti. Najlepšie sa nám pracuje v tímoch, kde majú všetci členovia svoje úlohy spravodlivo podelené. Právo vyjadriť svoj názor, súhlas aj nesúhlas, je pre nás alfa omega.
• Aj v dnešnom svete sa snažíme zostať sami sebou. Pri práci sa neobmedzujeme povinným dreskódom, pravidlami pre pravidlá a ani fixným pracovným časom. Stereotypy u nás jednoducho nehľadaj.
• Podporujeme kreatívne nápady. Ak potrebuješ pomoc, rozšíriť svoje obzory alebo vzdelanie, sme tu pre Teba.
• Udržujeme sa informovaní a v centre diania – o tom, čo sa u nás práve deje sa dozvieš v internom blogu alebo na pravidelných debatách s našim CEO. O všetkom novom sa s Tebou včas podelíme, no očakávame záujem a angažovanosť aj z Tvojej strany. Tá správna práca by Ťa mala predsa baviť, a nie deptať.

TAK A SME NA KONCI.

Ak sa ti páčime a vidíš sa aj v našich očakávaniach, ťukni na tlačidlo dole a pošli nám životopis. Najneskôr do 2 dní ti dáme vedieť, či máme zhodu. Ak áno, ozveme ti, aby sme sa viac spoznali. Neskôr si dohodneme aj osobné stretko, aby sme doriešili všetko ostatné.

Ak chceš vedieť o nás viac, ťukni na naše logo vľavo hore a skontroluj našu stránku.

Už sa na teba tešíme!

Kto sme?
Teší nás, sme 365-ka. Banka, kde sme spojili to najlepšie z oboch svetov – digitálneho aj fyzického. Vďaka tomu inšpirujeme ľudí k tomu, aby mysleli na peniaze menej, aby mali viac času na to, čo majú radi a aby mohli robiť prácu, ktorá ich baví a dáva im zmysel. Nie sme roboti a nepozeráme sa na ľudí cez čísla či systémy. U nás si ceníme rozmanitosť, otvorenosť a ľudskosť, pretože napriek tomu, že nie sme všetci rovnakí, všetci sme si rovní. Rešpektujeme sa navzájom a to robí z našej 365-ky miesto, kde je #RadosťPracovať.