Chcete sa podieľať na niečom naozaj skvelom a priniesť inovácie do sveta ľudských zdrojov? Sme posadnutí zlepšovaním pracovného života vo firmách pomocou našej aplikácie Sloneek, ktorá je poháňaná umelou inteligenciou.

Sloneek je tu, aby zmenil prístup podnikov v celej Európe k HR procesom a urobil ich jednoduchšími, rýchlejšími a inteligentnejšími. Z HR robíme "superhuman"🤩

Nie sme však len o kódoch a algoritmoch. To, čo nás ženie vpred, je naša spoločná vášeň pre vytváranie niečoho, čo má skutočný dopad. A verte nám, keď hovoríme, že každý deň je nové dobrodružstvo.

Máme zákazníkov po celej Európe a každý deň sa snažíme prekonávať ich očakávania, čo nám dáva jedinečné príležitosti učiť sa a rásť. Sloneek poháňa spoločnosti ako Lindt, Sky, Carvago, Volvo, Chedok, Basket, Kontentino a niekoľko stoviek ďalších zákazníkov. Nie sme žiadni "cookie cutters". A naši zákazníci to vedia. Pozrite si odkaz na ich referencie na stránke G2.

Pridajte sa k nám a vytvorte niečo, čo nielen uľahčuje život personalistom, ale aj pomáha budovať lepšiu pracovnú kultúru. Pridajte sa k nám a staňte sa súčasťou našej dobrodružnej cesty!

Hľadáme senior frontend developera (♂️/ ♀️), ktorý je pripravený prijať výzvy moderného webového vývoja a posunúť naše HR riešenie na vyššiu úroveň. Postup na pozícii Senior Frontend Developer môže smerovať k pozícii vedúceho platofmy (FE Lead), kde budeš mať príležitosť riešiť buď zložitejšie výzvy, alebo zohrávať strategickejšiu úlohu pri formovaní celkového oddelenia a dizajnu našej aplikácie.

< Náš techstack/>

• HTML A CSS3
• Angular 16
• JavaScript a TypeScript - RxJS
• Angular CDK
• Figma
• Skúsenosti s UI frameworks and libraries ( Bootstrap, Nebular)

< Čo budeš robiť?/>

• Prispievať k návrhu, implementácii a údržbe nových vlastností a funkcií nášho all-in-one HR riešenia.
• Optimalizovať loading times a performance.
• Pracovať v rámci cross-functional tímu, na pochopení požiadaviek koncových používateľov a pretavení ich do škálovateľných a efektívnych softvérových riešení.
• Podieľať sa na code reviews, dodržiavať best practices pri programovani a udržiavať vysokú kvalitu kódu.
• Udržiavať a zlepšovať CI/CD pipelines a build aplikace.

< Čo by sme chceli, aby ste si so sebou priniesol?/>

• Znalosť technológií vývoja webových aplikácií s dobrým zmyslom pre to, čo je a čo nie je možné.
• Výborná znalosť architektúry webových aplikácií (DDD).
• Nadšenie pre sledovanie najnovších trendov, technológií a osvedčených postupov v oblasti vývoja softvéru.
• Vedenie technického návrhu a architektúry frontendových riešení.
• Vedenie a mentorovanie menej seniorných kolegov v rámci platformy
• Silné technické zázemie a skúsenosti s front-end technológiami (5+ rokov), ako sú Angular a Typescript.
• Skúsenosti s Unit & Component testovaním.
• Pochopenie osvedčených postupov v oblasti webovej bezpečnosti a dodržiavania priemyselných predpisov.
• Vysoko rozvinuté komunikačné zručnosti na efektívnu interakciu s technickými aj netechnickými členmi tímu s rôznymi skúsenosťami.

Ako si Jano (tvôj budúci vedúci) predstavuje budúcu spoluprácu?

"Ahoj, spolu s Filo hľadáme skúseného front-end developera, partnera nielen pre Fila, ale pre celý vývojový tím. Mal by si brať svoju prácu vážne, ale mal by si si vedieť urobiť aj srandu sám zo seba. Hľadáme niekoho, kto sa nebojí problémov a zložitých riešení, ale vníma ich ako výzvu a spôsob, ako sa posunúť vpred. "

< Čo od nás môžeš očakávať?/>

• Neobmedzené dovolenky,
• možnosť remote spolupráce ( kancelárie v Prahe, co-working v Košiciach a Bratislave, ale office space ti vieme zabezpečiť aj v iných mestách :),
• podporu tvojho rozvoja,
• spravodlivé a motivujúce odmeňovanie za tvoju prácu (aj v závislosti od tvojej seniority),
• všetko potrebné vybavenie,
• a v neposlednom rade veselú česko-slovenskú partiu, ktorá dýcha pre Sloneeka a HR

Chceš nakuknúť? Stačí kliknúť na tu alebo sa pozrieť, čo robíme tu alebo tu. Nie sme žiadne “Béčka”. Aj naši zákazníci to vedia. Pozrite sa na odkaz, kde nájdete ich referencie na G2.

Si až nakonci tohto inzerátu? Dobre, pošli nám svoj životopis (alebo odkaz na svoj profil na LI). Radi sa s tebou stretneme!

Ak to medzi nami zaiskrí,

• uskutočníme rýchly telefonát, aby sme zosúladili naše očakávania.
• Potom príde na rad osobné alebo video stretnutie s Jankom, naším technickým riaditeľom.
• Poslednou časťou je technický rozhovor s Jankom a Filom ( FE lead).